Publicaciones

OIT/Cinterfor
Boletín técnico interamericano de formación profesional Nº 146. Formación y desarrollo de recursos humanos
OIT/Cinterfor
Boletín técnico interamericano de formación profesional Nº 145. Formación, trabajo y conocimiento
OIT/Cinterfor
El documento contiene informaciones relativas a los cambios que se han operado en la formación profesional desde diferentes ópticas: laboral, tecnológico y educativo. La formación ha evidenciado grandes modificaciones dado que han aparecido diferentes acuerdos nacionales, convenios...
OIT/Cinterfor
Las profundas transformaciones que en la estructura y características de los mercados de trabajo están produciéndose implican, también, importantes consecuencias para los sistemas, políticas e instituciones de formación. Una de las principales, radica en la obsolescencia del concepto de...
Labarca, Guillermo
Constituye un aporte ineludible en la implementación de modelos de formación y de capacitación laboral para contribuir eficientemente a la adquisición de conocimientos y competencias relevantes para el ejercicio de las actividades profesionales. La empresa, escenario de las tareas...
Alvarado, María Nela
Este primer módulo especifica las características generales de cada discapacidad, así como las estrategias de comunicación y de formación para cada una de ellas. Brinda información sobre adaptaciones curriculares generales orientadas a cada tipo de discapacidad, que facilitan la función...
OIT/Cinterfor
Boletín técnico interamericano de formación profesional Nº 143. Productividad y formación
Palza Medina, Elías
Presenta las pautas generales que debe tener en cuenta la familia de la persona con discapacidad y la comunidad en general; incluye contenidos socioeconómicos, socioculturales, de salud, de inseguridad y riesgos. Brinda un panorama sobre la realidad de la persona con discapacidad.
España. Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales; Organización Internacional del Trabajo - OIT
El nuevo sitio web de la Enciclopedia es una plataforma global de conocimientos de vanguardia para el intercambio de información y buenas prácticas en materia de seguridad y salud en el trabajo (SST). Esta obra multidisciplinar de información y conocimientos en línea presenta al usuario...
Tolentino, Arturo L.
Uno de los componentes más comunes de los programas de desarrollo de las pequeñas empresas es la formación y el desarrollo de sus empresarios-gerentes, lo cual es muy comprensible dado el papel clave que desempeñan en el funcionamiento de ellas. Un empresario-gerente competente es uno de...
Jacinto, Claudia ; Gallart, María Antonia
Las transformaciones económicas y sociales presentan desafíos que cuestionan las formas tradicionales de encarar la articulación entre la educación, formal o no formal, y el mundo del trabajo. Un gran desafío de la educación es responder a las necesidades de formación de amplios sectores...
Sarazola, Silvia ; Machado, María José ; Peláez, Amalia
Expone conceptos básicos sobre orientación. Pretende motivar al docente a planificar sus propias metodologías y adecuar sus materiales de acuerdo a las necesidades y expectativas de cada persona y de cada grupo. Surge de la necesidad de crear herramientas aptas para apoyar la exploración...
Ermida Uriarte, Oscar ; Rosenbaum Rímolo, Jorge
Los autores analizan las proyecciones que ha asumido la capacitación a través de numerosos convenios colectivos celebrados en distintos países de Europa y América, y para mejor comprensión del lector, se transcriben algunos textos íntegros de acuerdos marco, convenios de rama de actividad...
Franco de Machado, Clarita
Recoge y organiza tres tipos de información: conceptos y principios que dan base a la integración normalizada, aprendizajes obtenidos en un proyecto desarrollado en este campo y formas de intervención de personas, instituciones y organizaciones para el logro del objetivo de la integración...
Ubiría, Mabel ; Cardozo, Alba ; Ganzo, Claudia
Este módulo forma parte de los materiales destinados a la formación de recursos humanos de las instituciones de formación profesional, instituciones y organizaciones de su área de influencia. Expone las bases y los lineamientos para la organización, puesta en funcionamiento y...

Páginas